公司党委思想政治工作有声有色

把握热点，增强及时性、找准难点，增强针对性、立足焦点，增强有效性

　　黑龙江省鹤岗鑫塔水泥有限责任公司党委围绕热点、难点和焦点问题，不断加强思想政治工作，确保思想政治工作的及时性、针对性和有效性，为做优做大做强企业提供了强有力的思想保障。自2003年以来，连年被集团公司党委授予思想政治工作先进单位荣誉称号。

　　把握热点，增强及时性。在去年公司改制期间，针对员工存在的思想顾虑，实行政工部门联系点制度及时梳理并印制了"改制问题解答手册"，员工人手一份；设立政策宣传和问题答疑咨询台，组织相关部门人员现场解答，从而使员工对政策了解多了、思想顾虑少了、参与改制的信心足了，保证了员工队伍的稳定。

　　找准难点，增强针对性。员工思想活跃，难于掌握，为及时了解员工思想动态，做好倾向性、苗头性的思想政治工作，公司党委积极探索新时期思想政治工作的新路子，在教育的内容上紧跟形势发展，坚持"三贴近"，特别是抓好理论学习，从理论上解决员工各种思想矛盾和模糊认识，在教育方式上将传统灌输与自我教育有机结合，经常采取专题讲座、座谈、演讲等形式，让每名员工充分参与，展现自我。

　　立足焦点，增强有效性。以"员工利益无小事"作为始终追求的工作目标，切实为员工办实事、做好事、解难事，凝心聚力。对员工的实际困难做到及时了解、及时关心、及时帮助、及时解决，真正将扶贫救助款用在贫困员工身上。开展"了解人、关心人、帮助人、影响人、凝聚人"活动，设立了总经理信箱，广泛收集员工反映的各种情况，知民情纳建议，收到良好效果。